En el marco del Día de la Mujer Emprendedora, el COITT/AEGITT organizó una nueva sesión de Todotelecos, de la mano de la Red Emprende e Ingenieras en Red, con el objetivo de visibilizar a las mujeres emprendedoras del sector de las telecomunicaciones y promover una cultura de innovación más diversa.
Durante la jornada, tres referentes de la industria compartieron sus experiencias, aprendizajes y retos:
- Pilar Marco animó a las emprendedoras a ser persistentes e intrépidas, subrayando la importancia de partir de una idea sólida y trabajar con valentía para desarrollarla.
- Lucía Canut destacó que emprender no solo es una forma de generar negocio, sino también una manera de provocar cambio. Para ella, emprender significa adaptarse y aprovechar las oportunidades que surgen con la rápida evolución tecnológica.
- Nuria Mongil relató cómo su salto al emprendimiento llegó tras un momento de crisis profesional. “Ahora o nunca”, dijo, y confiesa que fue la mejor decisión para poder trabajar en lo que realmente la apasiona.
La conversación, moderada por Josep Alvarado, no solo ofreció inspiración, sino también consejos prácticos para quienes están dando sus primeros pasos en el emprendimiento tecnológico.
Más allá del presente, fortaleciendo el talento joven
El compromiso del COITT/AEGITT con el talento no se limita al emprendimiento femenino. En paralelo, la institución ha reforzado su colaboración con el CEET (Consejo Estatal de Estudiantes de Telecomunicación) para construir una agenda conjunta que potencie la presencia universitaria en el sector y fortalezca las vocaciones en telecomunicaciones de cara a 2026.
Entre las líneas destacadas de trabajo conjunto se encuentran:
- Fomentar la participación de estudiantes universitarios en iniciativas del sector, facilitando su acercamiento a la profesión.
- Consolidar actividades que conecten la formación académica con el mundo profesional, creando puentes reales entre universidades y el COITT/AEGITT.
- Reforzar estructuras de mentorización y apoyo entre colegiados y estudiantes, para favorecer la transición académica al empleo técnico.
También se anunciaron avances concretos como el impulso del Club Joven COITT, que cuenta con una hoja de ruta definida para 2025 y una participación activa del CEET y de la Red de Universidades del COITT.